Liderar con impacto

1. Comprender el modelo de Liderazgo e Influencia Social

• Explorar en profundidad los conceptos clave del modelo.
• Disponer de una guía práctica de herramientas, habilidades y comportamientos.
• Facilitar su aplicación dentro y fuera de las sesiones.

2. Desarrollar autoconciencia como líder

• Identificar fortalezas y áreas de mejora propias.
• Obtener herramientas para el desarrollo continuo.
• Conectar quién soy hoy con quién necesito ser como líder.

3. Fomentar una cultura de mejora continua

• Impulsar el hábito de dar y recibir feedback de forma respetuosa.
• Potenciar el crecimiento personal y el desarrollo del equipo.
• Consolidar la mentalidad de líder-coach.

• Introducción al Liderazgo Distribuido
• Barreras y desafíos del liderazgo distribuido
• Identidad del Líder Emergente: “SER”
• Valores y mentalidad del liderazgo
• Competencias del “HACER”: habilidades a entrenar
• Evaluación del liderazgo
• Gestión del Cambio e innovación ágil
• Toma de decisiones ágil
• Gestión emocional e inteligencia emocional
• Gestión de conflictos de forma asertiva

Las sesiones del curso combinan contenido teórico, práctico y experiencial, con un enfoque profesional. Esto facilita la aplicación de los conceptos, técnicas y herramientas aprendidos en la actividad diaria de los participantes.

Aquellos participantes que cumplan con al menos el 75% de asistencia recibirán un Diploma acreditativo expedido por Cámara Valencia.