El Rol de HRBP

• Comprender el rol del HRBP dentro de la organización y su impacto estratégico.
• Analizar los distintos modelos de HRBP y su aplicación en contextos organizativos diversos.
• Desarrollar las soft skills clave para desempeñar eficazmente la función de HRBP.
• Aplicar herramientas de gestión del cambio y técnicas de consultoría interna para la gestión de stakeholders.

1. Rol de HRBP
2. Modelos de HRBP
3. Soft Skills para un HRBP.
4. El Rol de Consultor Interno: Gestión de stakeholders.
5. Modelos de gestión del cambio para HRBP.

Las sesiones del curso combinan contenido teórico, práctico y experiencial, con un enfoque profesional. Esto facilita la aplicación de los conceptos, técnicas y herramientas aprendidos en la actividad diaria de los participantes.

Aquellos participantes que cumplan con al menos el 75% de asistencia recibirán un Diploma acreditativo expedido por Cámara Valencia.

Este curso forma parte de un itinerario formativo cuidadosamente diseñado para satisfacer las necesidades tanto de los profesionales como del mercado.

En el apartado de cursos relacionados, encontrarás más información sobre los programas que dan continuidad a este itinerario, y que te permitirán acceder a una titulación de mayor prestigio y valor en el mercado.